40часов
Экспертная поддержка
Оценка рисков, документы, рекомендации и сопровождение решений.
89153964882
info@compliance360.ru
info@compliance360.ru
К360 Годовая подписка
Комплаенс-поддержка на весь год
Экспертная помощь, обучение сотрудников и готовые инструменты в рамках одной годовой подписки
В одной подписке
- 40часов экспертов
- 14курсов
- 1очный тренинг
500 000 ₽в год
Когда полезна подписка
Дополнительная экспертиза подключается в тот момент, когда она нужна компании
-
Сложный вопрос
Нужно быстро оценить риск и выбрать безопасный порядок действий.
-
Не хватает ресурсов
Текущие задачи копятся, а внутренней команде не хватает времени.
-
Новый процесс
Нужно запустить декларирование, аудит, обучение или автоматизацию.
Состав подписки
Три ресурса работают вместе: экспертиза, обучение и практическая отработка
14курсов
Платформа и отчётность
Назначение обучения, тестирование, контроль прохождения и отчёты.
1очный тренинг
Практика компании
Очная сессия по ситуациям компании для комплаенс и бизнес-команд.
Тренинг: подготовка кейсов, очный разбор и рекомендации. Длительность согласуем заранее.
Индивидуальные курсы рассчитываются отдельно.
Платформа обучения
Готовые курсы, программы компании и отчётность доступны в одной системе
- Назначение
- По сотрудникам и группам
- Контроль
- Прохождение и результаты тестов
- Отчётность
- Для руководства и аудиторов
- Развитие
- Размещение программ компании
Сценарии обучения на платформе
Назначаем курсы по роли сотрудника и характеру его задач
Всем сотрудникам
- Антикоррупция
- Конфликты интересов
- Правила дарения и приёма подарков
При приёме на работу: базовые правила и тестирование
Закупки и продажи
- Профилактика картельных соглашений
- Подарки
- Конфликты интересов
Перед работой с закупками, клиентами и конкурентами
Работа с данными
- Работа с персональными данными
- Охрана коммерческой тайны
Перед доступом к данным и конфиденциальным материалам
Фармацевтические команды
- Взаимодействие со специалистами здравоохранения
- Подарки
- Антикоррупция
Перед началом взаимодействия с медицинским сообществом
Состав маршрутов и сроки прохождения согласуем с компанией.
Как подписка работает в течение года
Пример: компания развивает контроль подарков и конфликтов интересов
-
Оценка
Эксперт выявляет рискованные ситуации и проверяет действующие правила.
РезультатПриоритеты и план изменений
-
Правила
Компания вместе с экспертом обновляет порядок согласования и рабочие формы.
РезультатПонятный процесс для сотрудников
-
Обучение
Назначаем курсы сотрудникам по их функциям. На очном тренинге разбираем ситуации компании.
РезультатОтчёт о прохождении и тестах
-
Обращения
При поступлении сообщения согласуем объём проверки, анализируем материалы и проводим внутреннее расследование.
РезультатВыводы и рекомендации
Это пример. Компания выбирает задачи и распределяет 40 экспертных часов в течение года.
Задачи для экспертных часов
Компания распределяет 40 часов между приоритетными направлениями в течение года
Оценка и развитие
- Комплаенс-риски
- Подготовка к аудиту
- Политики и процедуры
- Матрица SoD
- Задачи автоматизации
Поддержка процессов
- Конфликты интересов
- Подарки и расходы
- Благотворительность
- Корпоративная этика
- Обращения и расследования
Текущие ситуации
- Вопросы сотрудников
- Экспертные заключения
- Коммерческая тайна
- Фармацевтический комплаенс
- Проверка партнёров
Состав и объём каждой задачи согласуем заранее. Крупные проекты рассчитываются отдельно.
Сценарий: система управления конфликтами интересов
Пример задач в пределах согласованных часов; объём зависит от состояния системы
-
Диагностика
Оцениваем действующий порядок и определяем пробелы.
-
Контур системы
Определяем рискованные должности, роли и зоны ответственности.
-
Документы
Обновляем выбранные политики, формы и порядок проверки сведений.
-
Практика
Разбираем отдельные случаи и предлагаем меры урегулирования.
Оценка рисков и аудит
Диагностика выбранного процесса помогает определить приоритеты улучшений
Комплаенс-риски
- карта уязвимых процессов
- оценка действующих контролей
- реестр комплаенс-рисков
- матрица рисков и приоритетов
- требования к автоматизации
Подготовка к аудиту
- диагностика выбранных процессов
- перечень несоответствий
- план корректирующих действий
- обновление документов
- подготовка ответственных сотрудников
Полный аудит, внедрение системы и автоматизация согласуются как отдельные проекты.
Фармацевтический комплаенс
Анализ отдельных вопросов и процессов в пределах согласованного объёма часов
Ключевые процессы
- Взаимодействие с медицинскими работниками
- Пациентские организации и партнёры
- Государственные и публичные должностные лица
- Мероприятия и экспертные советы
Что проверяем
- Спонсорство и благотворительность
- Исследования и обоснованность вознаграждений
- Медицинские и коммерческие коммуникации
- Проверка отдельных партнёров
Как можно распределить 40 часов
Пример помогает оценить объём работ. Фактический состав задач компания определяет в течение года
-
10 ч
Оценка рисков
Оценка выбранного процесса и карта основных рисков
-
8 ч
Политики
Правки выбранных документов и рабочих форм
-
12 ч
Поддержка процессов
Разбор деклараций, обращений или расследование инцидента
-
10 ч
Текущие вопросы
Консультации сотрудников и экспертные заключения
Это один из вариантов. Объём расследования и других задач согласуем по сложности; часы можно перераспределять.
Порядок работы
Каждая задача проходит короткий цикл согласования и выполнения
-
Запрос
Компания описывает задачу и передаёт необходимые материалы.
-
Оценка
Согласуем результат, сроки и количество экспертных часов.
-
Работа
Проводим анализ, встречи и готовим согласованные материалы.
-
Результат
Передаём документы и рекомендации, фиксируем остаток часов.
Часы можно распределять между разными направлениями в течение срока подписки.
Опыт команды и кейсы
Проекты в области комплаенса и обучения сотрудников
-
Технониколь
Комплаенс-тренинг и серия курсов для менеджеров, разработанных специально для компании.
- Конфиденциальные данные
- Антикоррупционный комплаенс
- Конфликт интересов
-
Лукойл
Проект в сфере антимонопольного комплаенса.
- Антимонопольный комплаенс
-
АО «Татспиртпром»
Обучающий проект о конфликтах интересов.
- Конфликт интересов
-
Lancet
Учебный курс по комплаенсу для фармацевтической отрасли.
- Конфликт интересов
- Антимонопольный комплаенс
Кейсы показывают опыт команды. Состав и объём работ по подписке согласуем заранее.
Комплаенс-поддержка на весь год
- 40 часов работы экспертов
- Платформа с 14 курсами и отчётностью
- Один очный тренинг по кейсам компании